第六章 全面風險管理(li)的(de)考核與責任(ren)追究
第三十三條
企(qi)(qi)(qi)業(ye)應建立對全(quan)面風(feng)(feng)(feng)險(xian)(xian)管(guan)理(li)(li)工(gong)作的(de)考核(he)機制(zhi)，根據本企(qi)(qi)(qi)業(ye)全(quan)面風(feng)(feng)(feng)險(xian)(xian)管(guan)理(li)(li)工(gong)作情(qing)況(kuang)，設定合理(li)(li)的(de)考核(he)范圍、內容、標準和方法(fa)，并將風(feng)(feng)(feng)險(xian)(xian)管(guan)理(li)(li)考核(he)納入(ru)到企(qi)(qi)(qi)業(ye)經營(ying)業(ye)績考核(he)之中，將風(feng)(feng)(feng)險(xian)(xian)管(guan)理(li)(li)考核(he)結果(guo)與企(qi)(qi)(qi)業(ye)員工(gong)的(de)獎懲掛鉤。
第三十(shi)四(si)條
企(qi)業(ye)全面風險管(guan)理(li)考核(he)主要包括對(dui)風險管(guan)理(li)體(ti)系(xi)建設工(gong)作的(de)(de)考核(he)和對(dui)風險管(guan)理(li)工(gong)作績效的(de)(de)考核(he)，企(qi)業(ye)可根(gen)據本(ben)單位全面風險管(guan)理(li)工(gong)作所處的(de)(de)階段，設定合理(li)的(de)(de)考核(he)內容和側重點。
第(di)三十五(wu)條
企業設定(ding)考核指標和考核標準，應(ying)主要考慮(lv)以下(xia)方面：
（一）是否(fou)按計劃(hua)完(wan)成(cheng)了全面風險管理體系建設工作。
（二）是否對本企業的重大風險進行了(le)系統的評估(gu)。
（三）是否根(gen)據企業(ye)的風險(xian)管理策略制定了相關風險(xian)的有效管理解(jie)決(jue)方案并予(yu)以(yi)積極實(shi)施(shi)。
（四(si)）企業內部的(de)(de)風險管理職責是否得到了清晰(xi)的(de)(de)界定(ding)和落實。
（五）企業風險(xian)的(de)監(jian)控(kong)報告(gao)、預警及應急(ji)反(fan)應是(shi)否全面、及時、有效。
（六）有(you)無超(chao)出預警范圍的(de)重大風險發生并對(dui)企業(ye)經營目(mu)標造成重大影響(xiang)。
第(di)三十六條
企業(ye)應(ying)根據風險管(guan)(guan)理(li)考核結果，決(jue)定各部門、各業(ye)務單位領導人員和相(xiang)關(guan)風險管(guan)(guan)理(li)責(ze)任(ren)人的獎(jiang)懲和職位變(bian)動，對出(chu)現(xian)重大風險損失(shi)事(shi)件(jian)的責(ze)任(ren)人應(ying)追究其責(ze)任(ren)。
第三(san)十七條
省國資(zi)委將對(dui)省管企(qi)(qi)業的全面(mian)風(feng)險管理(li)工(gong)作(zuo)進行評價，并將企(qi)(qi)業全面(mian)風(feng)險管理(li)的評價結果作(zuo)為企(qi)(qi)業領(ling)導人員業績(ji)考核的重(zhong)要(yao)內容。
