為加(jia)強干部隊伍(wu)紀(ji)律(lv)作風建設，推動(dong)“四自”管(guan)理有效(xiao)落實，切實為安全生產攻堅行(xing)動(dong)落地落細(xi)提(ti)供堅強紀(ji)律(lv)保障(zhang)和(he)隊伍(wu)支撐，彭莊煤礦著力整(zheng)治作風漂浮(fu)、敷(fu)衍(yan)應付突出問題，深入(ru)開(kai)展“攻堅有我”作風引領系列活(huo)動(dong)。
杜絕“躲靠避”思想，解決“急難愁”問題
該礦聚(ju)焦(jiao)提高管(guan)(guan)理(li)(li)人員安全(quan)管(guan)(guan)控能(neng)力(li)和安全(quan)治理(li)(li)水平，壓實安全(quan)生(sheng)產責任制，著力(li)提升(sheng)各級管(guan)(guan)理(li)(li)干部工作(zuo)(zuo)主(zhu)動性、自覺性，強(qiang)化擔當作(zuo)(zuo)為(wei)意識，圍繞管(guan)(guan)理(li)(li)工作(zuo)(zuo)中存(cun)在的“躲靠避”問題(ti)，在全(quan)礦管(guan)(guan)理(li)(li)人員范圍內深(shen)入(ru)開展(zhan)“躲靠避”思(si)想(xiang)自檢自查活動，深(shen)入(ru)排查問題(ti)540余(yu)條，制定(ding)整(zheng)改措(cuo)施600余(yu)條，切實推(tui)動干部隊伍作(zuo)(zuo)風轉變，提升(sheng)高效履(lv)職(zhi)能(neng)力(li)。
以“三真”促業務提升，保任務落實
自安(an)全(quan)生產攻堅(jian)行(xing)動開展以來，該礦認真(zhen)落(luo)實(shi)能源(yuan)集團(tuan)、集團(tuan)公司各(ge)項工作要(yao)求，在全(quan)員(yuan)開展聚焦“七大嚴重(zhong)問題”“六個深(shen)刻反(fan)思(si)”自檢自查(cha)思(si)想起底(di)活(huo)動的(de)基(ji)礎上，立(li)足礦井實(shi)際，組(zu)織(zhi)管(guan)理干部(bu)圍繞“真(zhen)懂(dong)、真(zhen)會(hui)、真(zhen)查(cha)”主題，全(quan)面開展自我審(shen)視，形成問題清單170余(yu)份(fen)，并結合崗位(wei)職責，制定(ding)切實(shi)可行(xing)整(zheng)(zheng)改措施，明確整(zheng)(zheng)改時限和整(zheng)(zheng)改責任(ren)人，強化管(guan)理人員(yuan)專業素質，提(ti)升(sheng)專業管(guan)理能力，確保活(huo)動落(luo)實(shi)到位(wei)。
狠剎“五不”作風，凈化政治生態
該(gai)礦(kuang)(kuang)牢牢把握“激勵管(guan)(guan)理(li)人員擔(dan)當作為，深化(hua)實(shi)(shi)(shi)施容錯糾錯和澄清(qing)正名”的要求(qiu)，立足礦(kuang)(kuang)井實(shi)(shi)(shi)際，制定并下發(fa)《彭(peng)莊煤礦(kuang)(kuang)“五不(bu)”管(guan)(guan)理(li)干部(bu)問責(ze)實(shi)(shi)(shi)施辦法》，通過“強(qiang)落實(shi)(shi)(shi)、強(qiang)追責(ze)、樹(shu)規矩”激勵廣(guang)大管(guan)(guan)理(li)干部(bu)主動(dong)擔(dan)當作為，有效(xiao)剎(cha)住管(guan)(guan)理(li)干部(bu)不(bu)擔(dan)當、不(bu)作為、不(bu)想為、不(bu)敢為、不(bu)能為等風氣，凈化(hua)了政治生態。截至目(mu)前，累計對(dui)落實(shi)(shi)(shi)安全生產責(ze)任不(bu)力的管(guan)(guan)理(li)人員批(pi)評教育3人次，實(shi)(shi)(shi)現對(dui)苗(miao)頭性、傾向(xiang)性問題的早化(hua)解、早防(fang)控。
重教育、強提醒，切實筑牢思想防線
該礦始終堅持作(zuo)(zuo)風(feng)建(jian)設(she)永遠在路上(shang)的政治自覺，打(da)造“廉(lian)彭·印象”廉(lian)潔(jie)(jie)(jie)展(zhan)(zhan)館，重溫黨史中的紀(ji)律(lv)發(fa)展(zhan)(zhan)歷程(cheng)，突出(chu)作(zuo)(zuo)風(feng)建(jian)設(she)“一(yi)個引領”，充分發(fa)揮模(mo)范(fan)帶頭(tou)和警(jing)示教(jiao)育(yu)(yu)“兩個作(zuo)(zuo)用”，深刻把握落(luo)實全(quan)面從(cong)嚴治黨要(yao)求“三(san)個到位”，引導(dao)黨員干(gan)部增強廉(lian)潔(jie)(jie)(jie)自律(lv)意識，從(cong)思(si)(si)想(xiang)源頭(tou)上(shang)抵制不正之風(feng)，以良好(hao)精神風(feng)貌激揚(yang)向上(shang)、干(gan)事(shi)創(chuang)業(ye)(ye)。目前已組織13個黨支(zhi)部、120余名黨員干(gan)部接受廉(lian)潔(jie)(jie)(jie)教(jiao)育(yu)(yu)，進一(yi)步筑(zhu)牢廉(lian)潔(jie)(jie)(jie)從(cong)業(ye)(ye)思(si)(si)想(xiang)堤(di)壩(ba)，營造全(quan)員廉(lian)潔(jie)(jie)(jie)從(cong)業(ye)(ye)良好(hao)工作(zuo)(zuo)氛圍，有(you)效(xiao)(xiao)防范(fan)各類(lei)廉(lian)潔(jie)(jie)(jie)風(feng)險，推動廉(lian)潔(jie)(jie)(jie)高效(xiao)(xiao)干(gan)部隊(dui)伍建(jian)設(she)，為企業(ye)(ye)實現(xian)高質量發(fa)展(zhan)(zhan)提供堅強的思(si)(si)想(xiang)保(bao)障。（趙東(dong)民）
