（第23期）
山東能源臨礦集團(tuan)主(zhu)題教育領導(dao)小組辦公室 2019年(nian)8月20日
集(ji)團(tuan)公司黨(dang)委召開(kai)對照黨(dang)章黨(dang)規(gui)找差距(ju)
專題會議
8月19日(ri)，按(an)照“不忘初心、牢(lao)記(ji)使命(ming)”主(zhu)題教育部(bu)署安(an)排，集(ji)團(tuan)公司黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)委(wei)(wei)召開領導班子對(dui)照黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)章黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)規找(zhao)差(cha)距專題會議。集(ji)團(tuan)公司黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)委(wei)(wei)書記(ji)、董事長(chang)劉孝孔，黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)委(wei)(wei)副(fu)書記(ji)、總(zong)(zong)(zong)經理(li)侯宇剛，黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)委(wei)(wei)副(fu)書記(ji)提(ti)文科，黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)委(wei)(wei)常委(wei)(wei)、工會主(zhu)席曹(cao)慶倫，黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)委(wei)(wei)常委(wei)(wei)、紀委(wei)(wei)書記(ji)祁方坤，黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)委(wei)(wei)委(wei)(wei)員(yuan)、副(fu)總(zong)(zong)(zong)經理(li)魯(lu)守明，黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)委(wei)(wei)委(wei)(wei)員(yuan)、副(fu)總(zong)(zong)(zong)經理(li)石富(fu)山，黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)委(wei)(wei)委(wei)(wei)員(yuan)、副(fu)總(zong)(zong)(zong)經理(li)、總(zong)(zong)(zong)工程師趙仁樂參加會議。機關黨(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)(dang)群各部(bu)門負責人列(lie)席會議。劉孝孔主(zhu)持會議。
與會人員首先觀看了專題片《沂蒙(meng)精神》，提文科領學了《關于新形勢(shi)下黨(dang)內(nei)政(zheng)治生活(huo)的若(ruo)干準(zhun)則》，祁方坤領學了《中國共產黨(dang)紀律處分條例》.
劉孝孔帶頭作對照黨章黨規找(zhao)差距專(zhuan)題發言。會前，班子成員按照《關于在“不忘初心、牢記使命”主題教育中對照黨章黨規找差距的工作方案》要求，對照黨章、準則、條例，緊扣“18個是否”，結合思想和工作實際，逐項進行查擺問題，逐條分析存在問題的原因與整改的措施，形成了個人對照檢視材料。
會上(shang)，班子成(cheng)員逐一對照檢視，并相互咬耳扯袖(xiu)、提醒警(jing)醒。劉孝孔對每(mei)名班子成(cheng)員的批(pi)評(ping)和(he)自(zi)我(wo)批(pi)評(ping)情況(kuang)進行了點評(ping)。
劉孝孔作(zuo)總結發言。他指(zhi)出，集團公司領導(dao)班(ban)子堅持問題(ti)導(dao)向(xiang)，圍(wei)繞“18個是否”逐條逐項進行檢查，既回答了有沒有問題，又對存在問題進行了對照檢查，一一列出問題，找準找實了差距不足，明確了整改提高的方向和措施，增強了黨的意識、黨員意識、紀律意識，達到了深化認識、凝聚共識、解決問題的預期目的。
針(zhen)對(dui)下一(yi)步工作(zuo)(zuo)，劉孝孔要求，一(yi)是堅(jian)持(chi)全(quan)面(mian)學(xue)深(shen)(shen)入學(xue)，始終(zhong)堅(jian)持(chi)用(yong)黨(dang)章(zhang)黨(dang)規(gui)指導(dao)(dao)(dao)工作(zuo)(zuo)、規(gui)范言行(xing)，為深(shen)(shen)入推進(jin)主題教育(yu)工作(zuo)(zuo)注(zhu)入強大精(jing)神(shen)動力(li)，打牢開(kai)好專題民(min)主生(sheng)活會的(de)思想基礎。二是要堅(jian)持(chi)認真檢視反思，以(yi)(yi)刀(dao)刃向(xiang)內(nei)和徹底的(de)自我革(ge)命精(jing)神(shen)查擺解決問(wen)題；對(dui)查擺出的(de)問(wen)題，要納入主題教育(yu)整(zheng)改(gai)落(luo)實(shi)任務(wu)，有(you)關情況在民(min)主生(sheng)活會上(shang)作(zuo)(zuo)出說明(ming)。三是堅(jian)持(chi)全(quan)面(mian)徹底整(zheng)改(gai)，以(yi)(yi)務(wu)實(shi)有(you)力(li)舉措確保落(luo)實(shi)到(dao)位。要細化完(wan)善(shan)整(zheng)改(gai)措施，明(ming)確整(zheng)改(gai)時(shi)限，落(luo)實(shi)整(zheng)改(gai)責任，確保如期(qi)整(zheng)改(gai)落(luo)實(shi)到(dao)位。四(si)是堅(jian)持(chi)完(wan)善(shan)長(chang)效機(ji)制(zhi)，以(yi)(yi)改(gai)革(ge)創(chuang)新(xin)辦法(fa)促進(jin)建章(zhang)立制(zhi)。及時(shi)梳(shu)理總結在實(shi)踐(jian)中探索的(de)可復制(zhi)可推廣的(de)創(chuang)新(xin)舉措和務(wu)實(shi)管用(yong)辦法(fa)，強化制(zhi)度建設，讓踐(jian)行(xing)初心、擔(dan)當使命、轉變作(zuo)(zuo)風(feng)、干事創(chuang)業、奮發作(zuo)(zuo)為成為常(chang)態和自覺(jue)。五是堅(jian)持(chi)領(ling)導(dao)(dao)(dao)干部帶頭，以(yi)(yi)嚴格責任推動主題教育(yu)引向(xiang)深(shen)(shen)入。充(chong)分發揮干部特別是副(fu)處級以(yi)(yi)上(shang)領(ling)導(dao)(dao)(dao)干部的(de)“頭雁”效應，以主題教育實際成效推動企業創新發展、綠色發展、高質量發展。
