學習會現場（徐虎 攝）
7月(yue)22日，集團公司(si)(si)黨委(wei)理論學(xue)習中心(xin)組(zu)學(xue)習（擴大）會議在總部(bu)機關大數據中心(xin)召開。集團公司(si)(si)黨委(wei)書(shu)記、董(dong)事長劉孝孔主(zhu)持學(xue)習會，集團公司(si)(si)領導提文(wen)科、曹慶倫(lun)、祁方坤、魯守明、石富山、王軍、趙(zhao)仁樂及中心(xin)組(zu)其他(ta)成員參加會議，機關各(ge)部(bu)室負責(ze)人列席(xi)會議。
會(hui)上，集團公司黨委副書(shu)記(ji)提文(wen)科(ke)領學了(le)習近平(ping)總書(shu)記(ji)在(zai)中央政(zheng)治局(ju)第十五次集體學習時的講(jiang)(jiang)話、在(zai)中央和國家機關黨的建設工作會(hui)議上的講(jiang)(jiang)話、以及在(zai)內蒙古考察并指導開展“不忘初心、牢記(ji)使(shi)命”主題教育時的講(jiang)(jiang)話。
劉孝孔主持學習會并講話（徐(xu)虎 攝）
劉孝孔指出，臨礦要把真學(xue)真信(xin)真用真改作(zuo)為重(zhong)中之(zhi)重(zhong)，對(dui)照主題教育八個方面突出問題和臨礦的(de)個性(xing)問題，眼睛向(xiang)內、刀刃向(xiang)內，自(zi)我革命、自(zi)我提升(sheng)，同黨中央的(de)新安(an)排新部署、同習近平總(zong)書記的(de)新要求對(dui)標，聚焦聚力，立(li)說立(li)行立(li)改。
劉孝孔對下一(yi)(yi)步工(gong)(gong)作(zuo)提出“六個聚(ju)焦(jiao)”的(de)具體要求。一(yi)(yi)是(shi)聚(ju)焦(jiao)真學真懂，把(ba)(ba)習(xi)近(jin)平(ping)新時代(dai)中(zhong)(zhong)國特(te)色(se)社(she)(she)會主(zhu)義(yi)(yi)思想作(zuo)為指南針、定盤星和(he)(he)動(dong)力源(yuan)，深刻把(ba)(ba)握貫(guan)穿其中(zhong)(zhong)的(de)立場、觀(guan)點和(he)(he)方法，用新思想改(gai)(gai)造(zao)主(zhu)觀(guan)世(shi)界(jie)。二是(shi)聚(ju)焦(jiao)真知(zhi)真信，鑄就忠誠干(gan)凈擔當(dang)的(de)政治品格(ge)。牢固樹立對習(xi)近(jin)平(ping)新時代(dai)中(zhong)(zhong)國特(te)色(se)社(she)(she)會主(zhu)義(yi)(yi)思想的(de)信仰和(he)(he)信念，時刻牢記(ji)總(zong)書記(ji)的(de)教誨和(he)(he)囑(zhu)托，自(zi)覺地把(ba)(ba)忠誠和(he)(he)踐行初心(xin)(xin)使命作(zuo)為終(zhong)身修煉(lian)，讓(rang)“四個意識”“四個自(zi)信”“兩個維護”扎(zha)根于心(xin)(xin)、融(rong)入血脈。三是(shi)聚(ju)焦(jiao)真用真改(gai)(gai)，以穩(wen)中(zhong)(zhong)求進和(he)(he)激情實(shi)干(gan)的(de)精神狀態抓好問題整(zheng)(zheng)改(gai)(gai)，突(tu)破(po)難點、堵(du)點和(he)(he)痛點。要強化(hua)安(an)全(quan)(quan)(quan)質量(liang)標(biao)準化(hua)，夯實(shi)安(an)全(quan)(quan)(quan)工(gong)(gong)作(zuo)基礎；要強化(hua)“智能智慧臨礦”建(jian)設，如(ru)期(qi)完成年度目標(biao)任務(wu)；要圍繞慶祝新中(zhong)(zhong)國成立70周年，抓好安(an)全(quan)(quan)(quan)穩(wen)定工(gong)(gong)作(zuo)。四是(shi)聚(ju)焦(jiao)“一(yi)(yi)切(qie)(qie)工(gong)(gong)作(zuo)到(dao)(dao)現場，能到(dao)(dao)現場不在會場”的(de)理念，把(ba)(ba)真刀(dao)真槍(qiang)地改(gai)(gai)、動(dong)真碰硬地干(gan)作(zuo)為政治生(sheng)態和(he)(he)工(gong)(gong)作(zuo)狀態，把(ba)(ba)學習(xi)教育激發(fa)出來(lai)的(de)熱(re)情、激情和(he)(he)干(gan)勁落實(shi)到(dao)(dao)問題整(zheng)(zheng)改(gai)(gai)中(zhong)(zhong)去，落實(shi)到(dao)(dao)破(po)解改(gai)(gai)革(ge)發(fa)展、企業管理、安(an)全(quan)(quan)(quan)生(sheng)產中(zhong)(zhong)的(de)重大問題中(zhong)(zhong)去。五(wu)是(shi)聚(ju)焦(jiao)初心(xin)(xin)和(he)(he)使命，凈化(hua)靈(ling)魂(hun)、滌蕩灰塵、洗心(xin)(xin)革(ge)面，時刻保持(chi)初心(xin)(xin)狀態和(he)(he)使命擔當(dang)，把(ba)(ba)知(zhi)行合(he)一(yi)(yi)、學做合(he)一(yi)(yi)、言行一(yi)(yi)致(zhi)、始終(zhong)如(ru)一(yi)(yi)貫(guan)徹(che)始終(zhong)。六是(shi)聚(ju)焦(jiao)員工(gong)(gong)情懷(huai)，在高溫酷暑期(qi)創(chuang)造(zao)一(yi)(yi)切(qie)(qie)優(you)越條件，創(chuang)造(zao)一(yi)(yi)切(qie)(qie)優(you)越環境，讓(rang)員工(gong)(gong)吃好、休息好、生(sheng)活好、心(xin)(xin)情好、工(gong)(gong)作(zuo)好，保證自(zi)主(zhu)保安(an)，保證安(an)全(quan)(quan)(quan)生(sheng)產。
劉孝孔(kong)強調，“六個(ge)一”活(huo)動(dong)、“三個(ge)一”活(huo)動(dong)都是臨礦(kuang)主題教育的(de)(de)自選動(dong)作(zuo)，臨礦(kuang)上(shang)下要(yao)本著“規定動(dong)作(zuo)一項不(bu)能漏、自選動(dong)作(zuo)一定要(yao)創出特色”的(de)(de)原(yuan)則開展，把規定動(dong)作(zuo)和自選動(dong)作(zuo)做好，創出臨礦(kuang)品(pin)牌，珍惜和維護臨礦(kuang)品(pin)牌，彰顯臨礦(kuang)人的(de)(de)自信和臨礦(kuang)人的(de)(de)志氣(qi)、豪氣(qi)和銳(rui)氣(qi)，樹起臨礦(kuang)良好的(de)(de)企(qi)業形象(xiang)。
