本網濟寧訊 8月31日，記者從里彥煤礦召開的機構改革及人才隊伍建設工作會上獲悉，該礦正式宣布了組織機構設置、部門負責人聘任文件，標志著組織機構改革順利(li)完成(cheng)。
里彥煤礦作(zuo)為(wei)集團(tuan)公司機(ji)構(gou)改革試點單位(wei),按照能(neng)源(yuan)集團(tuan)和(he)集團(tuan)公司黨(dang)委要求(qiu)，高標準(zhun)、高質量率(lv)先完成組(zu)織機(ji)構(gou)改革，機(ji)構(gou)減少(shao)30.8%，管理(li)(li)人員減少(shao)20.5%，建立了結(jie)構(gou)合理(li)(li)、責權明確(que)、精干高效、運轉協調的(de)管理(li)(li)體系，有效暢通了管理(li)(li)、技術、技能(neng)“三通道(dao)”。
據了解，該礦下一步將(jiang)著(zhu)眼于提高機(ji)構效能，努(nu)力打造高素質人才隊伍(wu)，深入做(zuo)好機(ji)構改革(ge)(ge)“后半篇(pian)文章”，最(zui)大限度(du)釋放改革(ge)(ge)紅(hong)利(li)，不斷鞏固(gu)和提升改革(ge)(ge)成果。（劉宗雨(yu) 陶然）
