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【奮力建功上海廟】解碼上海廟之七:紅色飄帶
2021年03月(yue)16日(ri) 李(li)游    (點擊: )

【編(bian)者(zhe)按】上(shang)海廟礦業公司由臨礦集團和中國(guo)煙草雙維投(tou)資(zi)有限公司于(yu)2008年(nian)各出資(zi)50%成立,公司自(zi)成立以來(lai)得到(dao)了(le)(le)雙方股東(dong)在政(zheng)策、資(zi)金(jin)、人才等(deng)各方面的(de)(de)大力支(zhi)持。在經過艱(jian)苦的(de)(de)礦井建設(she)、辛酸的(de)(de)停產放假和火熱的(de)(de)復(fu)工(gong)復(fu)產3個階段后,2020年(nian),上(shang)海廟礦區(qu)實(shi)現了(le)(le)扭虧為盈(ying)。步入(ru)新(xin)時代(dai),上(shang)海廟礦業公司逐漸成為集團公司省外創業的(de)(de)主戰場,也將成為臨礦人的(de)(de)第(di)二(er)故鄉。

本期,我(wo)們為您推出《解碼上海廟之七:紅色(se)飄帶》,為大家全方位解讀(du)上海廟礦區(qu)的發展(zhan)變化。

第七集紅色飄帶

習近平總書記(ji)說,一個(ge)不記(ji)得來路的民族,是(shi)(shi)沒有出路的民族。草(cao)原上(shang)的紅飄帶,既是(shi)(shi)上(shang)礦(kuang)的精神(shen)來路,更是(shi)(shi)上(shang)礦(kuang)的未來出路。

自2016年開始(shi),上(shang)礦人奮力(li)奔跑在新時代的(de)長(chang)征路上(shang)。在復(fu)(fu)工(gong)復(fu)(fu)產初期,面對復(fu)(fu)產信心不足(zu)、員工(gong)心勁不足(zu)、礦區活力(li)不足(zu)等(deng)情況,上(shang)礦人以“草原上(shang)的(de)紅飄帶”黨建品牌力(li)量凝(ning)聚人心、鼓舞士(shi)氣,成為完成任(ren)務、帶好隊伍的(de)“指揮棒”,挺起員工(gong)伸直脖(bo)子、闊步前行的(de)“腰桿子”。

在曲折中發展、在艱難中探索、在低谷中攀登、在創新中開(kai)拓。草原上(shang)的(de)紅(hong)飄帶(dai),歷經洗禮而(er)(er)分外鮮(xian)亮、陽(yang)光坦(tan)誠(cheng)而(er)(er)步(bu)履鏗(keng)鏘、自尊自信而(er)(er)迎風(feng)飄揚,它是草原上(shang)的(de)紅(hong)色燈塔(ta),指引方(fang)向。

這條紅飄(piao)帶,傳承著中國煙草(cao)“報效國家(jia)、回(hui)報社會、成(cheng)就(jiu)員工”的(de)(de)(de)行業(ye)使命(ming),恪守著“國家(jia)利益至上、消費者利益至上”的(de)(de)(de)核(he)心價值觀(guan),主(zhu)動(dong)擔(dan)當作為,融(rong)入(ru)國家(jia)西(xi)部(bu)大開發的(de)(de)(de)洪(hong)流中。上礦(kuang)肩(jian)負著從沂蒙山到(dao)大草(cao)原(yuan),努力成(cheng)為臨礦(kuang)集團“二次(ci)創(chuang)業(ye),打造百年基業(ye)”燎原(yuan)火種的(de)(de)(de)使命(ming),鋪就(jiu)了集團公司省外創(chuang)業(ye)的(de)(de)(de)新時代(dai)長征路(lu)。

這條(tiao)紅飄帶,凝聚著(zhu)上(shang)(shang)(shang)礦(kuang)爬坡過坎、負重前行(xing)的(de)(de)拼搏史(shi),英勇無畏、逆天改命的(de)(de)創(chuang)業史(shi),創(chuang)新求(qiu)索(suo)、承(cheng)壓奮(fen)進的(de)(de)改革史(shi),指引著(zhu)上(shang)(shang)(shang)礦(kuang)人向著(zhu)“綠色上(shang)(shang)(shang)礦(kuang)、現代上(shang)(shang)(shang)礦(kuang)、和諧上(shang)(shang)(shang)礦(kuang)”的(de)(de)偉大(da)愿景自(zi)信前行(xing)。這條(tiao)紅飄帶,躬耕踐(jian)行(xing)集團公司“實(shi)·新”文化(hua)(hua),融會貫通上(shang)(shang)(shang)礦(kuang)“陽光、坦誠、自(zi)尊、自(zi)信”的(de)(de)“家”文化(hua)(hua),成(cheng)(cheng)為“帶好隊伍(wu)、完成(cheng)(cheng)任務(wu)”的(de)(de)思想武器(qi)和強大(da)引擎(qing),形成(cheng)(cheng)了“源于(yu)臨礦(kuang)、融入(ru)上(shang)(shang)(shang)礦(kuang)”的(de)(de)黨建文化(hua)(hua)品牌(pai),將“黨建大(da)動力”落(luo)在實(shi)處(chu)。

在雙方股(gu)東的大力支(zhi)持(chi)下,該公司(si)“草原(yuan)上的紅飄(piao)帶”從構思到建設、再到不斷深(shen)化落地,紅色領(ling)導力、紅色戰(zhan)斗力日益彰顯。

“草原”帶(dai)有濃郁(yu)的(de)地(di)域特(te)色(se),與(yu)駿(jun)馬(ma)精(jing)神相(xiang)得益彰,是省外創(chuang)業的(de)第二故鄉(xiang)。“紅(hong)(hong)”是黨旗、黨徽、國旗、國徽的(de)主色(se)調(diao),寓意紅(hong)(hong)心(xin)向(xiang)黨、上礦(kuang)向(xiang)黨,代(dai)(dai)表(biao)“初心(xin)”;“飄”象(xiang)征臨礦(kuang)人一(yi)聲召喚從沂蒙(meng)山奔赴(fu)大(da)草原,紅(hong)(hong)色(se)基(ji)因浸染上礦(kuang)熱(re)土(tu),代(dai)(dai)表(biao)“使命”;“帶(dai)”指(zhi)黨建品牌引領(ling)帶(dai)動作用,表(biao)現為領(ling)導班子、領(ling)導干部帶(dai)頭,黨團員及先鋒(feng)模范(fan)帶(dai)動,“帶(dai)好(hao)隊伍、完成任務”,代(dai)(dai)表(biao)“擔當”。

紅色(se)(se)的飄帶(dai),連(lian)接(jie)(jie)著(zhu)深山與草原,精(jing)神(shen)(shen)(shen)的臍帶(dai)濡養著(zhu)上(shang)礦(kuang)兒女,為初心而前(qian)行,為使命而奔跑;紅色(se)(se)的飄帶(dai),連(lian)接(jie)(jie)著(zhu)五湖(hu)與四海,來自(zi)全國各地的上(shang)礦(kuang)兒女猶如一家人,履職盡(jin)責,開拓創新(xin);紅色(se)(se)飄帶(dai),連(lian)接(jie)(jie)著(zhu)歷史與未來,在(zai)逆境中(zhong)拓荒,在(zai)絕境中(zhong)堅守,迷惘時永(yong)不(bu)言(yan)棄(qi),失敗(bai)時永(yong)不(bu)服輸,才有了“實(shi)力(li)、活力(li)、魅力(li)新(xin)上(shang)礦(kuang)”的自(zi)信腳步;紅色(se)(se)飄帶(dai),吸(xi)納(na)了沂蒙精(jing)神(shen)(shen)(shen)、長征(zheng)精(jing)神(shen)(shen)(shen)、挑山工精(jing)神(shen)(shen)(shen)的深厚滋(zi)養,傳承著(zhu)“實(shi)·新(xin)”文化(hua)精(jing)髓,融合升華為富有上(shang)礦(kuang)特色(se)(se)“駿(jun)馬(ma)精(jing)神(shen)(shen)(shen)”,成為鍛(duan)造高(gao)質量(liang)發展的“紅色(se)(se)基(ji)石”。

帶好隊伍、完成(cheng)任務,這(zhe)一樸素(su)的(de)價值觀(guan)已經(jing)融入上(shang)(shang)礦人的(de)精神(shen)血脈,它讓“實·新(xin)(xin)”文化在(zai)上(shang)(shang)海廟礦區(qu)(qu)落地生根,結出具(ju)有上(shang)(shang)海廟礦區(qu)(qu)特色的(de)碩(shuo)果,在(zai)經(jing)歷(li)了上(shang)(shang)礦逆(ni)境突圍的(de)洗禮后,打造了一支(zhi)素(su)質過硬、能(neng)力過硬、敢打硬仗(zhang)、能(neng)打勝仗(zhang)的(de)干部員工隊伍,成(cheng)為上(shang)(shang)礦擁抱新(xin)(xin)時代、迎接新(xin)(xin)未(wei)來的(de)精神(shen)武器、發展引擎。

在(zai)“草原上(shang)的紅飄(piao)帶(dai)”的引領下,該(gai)公司逐漸蹚出(chu)了(le)一條“樸素”黨(dang)(dang)建(jian)(jian)之(zhi)路,不(bu)做(zuo)花(hua)哨的表面文(wen)章,不(bu)做(zuo)形式化(hua)的虛功,將黨(dang)(dang)建(jian)(jian)融入中心(xin)工(gong)(gong)作(zuo),虛功實(shi)做(zuo),結合企業實(shi)際,提出(chu)黨(dang)(dang)建(jian)(jian)主要在(zai)于“帶(dai)好(hao)(hao)隊(dui)伍(wu)、完成任務(wu)”,構建(jian)(jian)了(le)“黨(dang)(dang)建(jian)(jian)+成本”雙考核的新思路,探(tan)索(suo)實(shi)施(shi)了(le)“四維”黨(dang)(dang)建(jian)(jian)考核機制,形成了(le)上(shang)海廟(miao)特色黨(dang)(dang)建(jian)(jian)“12252”工(gong)(gong)作(zuo)思路和“11456”黨(dang)(dang)建(jian)(jian)工(gong)(gong)作(zuo)格局(ju),堅持“好(hao)(hao)事(shi)辦(ban)好(hao)(hao)”,圍繞“員(yuan)工(gong)(gong)”這(zhe)個最小單(dan)元(yuan),以關注(zhu)員(yuan)工(gong)(gong)素質提升、關注(zhu)補齊民(min)生短板、關注(zhu)礦區文(wen)化(hua)生活(huo)(huo)、關注(zhu)提振(zhen)員(yuan)工(gong)(gong)信(xin)心(xin)為黨(dang)(dang)建(jian)(jian)工(gong)(gong)作(zuo)落實(shi)落地思路,扎實(shi)做(zuo)好(hao)(hao)群(qun)眾工(gong)(gong)作(zuo),不(bu)斷提振(zhen)信(xin)心(xin)、凝聚民(min)心(xin)、振(zhen)奮人心(xin),有(you)力激發(fa)激活(huo)(huo)了(le)黨(dang)(dang)建(jian)(jian)大動力。

隨著(zhu)“草(cao)原上的紅(hong)(hong)(hong)(hong)飄帶”黨(dang)建品牌的不(bu)斷完善和(he)發(fa)展(zhan),目前,以(yi)“飄帶紅(hong)(hong)(hong)(hong)”和(he)“草(cao)原綠(lv)(lv)(lv)”為(wei)抓手,該公司構建起紅(hong)(hong)(hong)(hong)色(se)(se)(se)安(an)全(quan)、紅(hong)(hong)(hong)(hong)色(se)(se)(se)引擎、紅(hong)(hong)(hong)(hong)火日(ri)子(zi),綠(lv)(lv)(lv)色(se)(se)(se)科(ke)(ke)技(ji)、綠(lv)(lv)(lv)色(se)(se)(se)發(fa)展(zhan)、綠(lv)(lv)(lv)色(se)(se)(se)生(sheng)(sheng)態(tai)6個抓手,并在(zai)下屬(shu)榆(yu)樹井煤(mei)礦、新上海一號煤(mei)礦籌建處分別打造(zao)了“草(cao)原先鋒”“草(cao)原紅(hong)(hong)(hong)(hong)星”兩大子(zi)品牌,傳承紅(hong)(hong)(hong)(hong)飄帶精神內涵,形成了縱(zong)橫全(quan)維(wei)度黨(dang)建體(ti)系(xi),實(shi)現了與中心工(gong)作(zuo)的全(quan)方(fang)位結(jie)合,為(wei)礦區黨(dang)建民生(sheng)(sheng)、安(an)全(quan)生(sheng)(sheng)產、科(ke)(ke)技(ji)創新、綠(lv)(lv)(lv)色(se)(se)(se)生(sheng)(sheng)態(tai)、經營管理等工(gong)作(zuo)注(zhu)入不(bu)竭動(dong)力,成為(wei)快速掘進、高效回(hui)采、精干(gan)輔助、精準(zhun)運輸(shu)的“紅(hong)(hong)(hong)(hong)色(se)(se)(se)力量”。

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